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Qu’en est-il de la flexibilité et de l’équilibre vie professionnelle / vie privée ?

La flexibilité fait partie intégrante de notre manière de travailler chez EY, mais il n’existe pas de solution unique.

Selon votre rôle et votre équipe, vous aurez l’opportunité de discuter de modes de travail flexibles, comme le travail hybride ou des horaires adaptés. C’est un sujet que nous abordons ouvertement, afin de trouver un équilibre qui fonctionne concrètement, à la fois pour vous et pour votre équipe.

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